每月師訓
【11506師訓】不追求完美,敢試就是進步|李宛倫主任
2026年6月9日,美語村六月份的教師在職訓練。這場由李宛倫主任主講《自主學習實務分享—班級經營與學習策略2》,是紮根於第一線教學現場、充滿「教育百寶箱」的實戰經驗分享。在長達兩小時課程中,李主任帶領課後班教師們重新審視班級經營的底層邏輯,並提供一套可立即落地的自主學習(SRL)工具箱,讓參與的老師們在結束時紛紛感嘆:「原來班級經營可以這麼做,下午回去就能立刻上手!」。 一、 班級經營的建築學:從「抓秩序」到「建地基」 在講座開場,李主任提出的問題:「我們在做班級經營時,到底在建造什麼?」。對於許多疲於奔命的一線教師來說,每天的任務似乎就是不斷地抓秩序、處理突發狀況與家長溝通。然而,李主任指出,班級經營核心目標應是分層遞進的:從建立「歸屬感」開始,讓孩子感受到「幸福感」,進而透過完成任務長出「成就感」,最終建立集體的「榮譽感」。 這種遞進關係讓在場老師深受啟發。新上課後班的陳秀禎老師特別認同這四個層次,認為建立安全感與歸屬感是所有教育行為的起點。李旻紋老師也補充,好的班級經營需要提前規劃與清晰部署,先掌握學生特殊性,才能設計出有溫度制度。針對實務操作,